复旦大学庆祝建党90周年大会交流发言

发挥党委政治核心作用

加快推进医院各项事业发展

复旦大学附属儿科医院党委书记     曹莲华

在建党九十周年之际，很高兴在这里与大家一起交流自己从事基层党务工作10多年来的一些体会。

党的十七届四中全会提出，党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是落实党的方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。作为在基层工作的党务工作者，如何把握好党中央所提出的工作目标和任务，正确认识基层党务工作的功能定位很重要。基层党务工作，我认为有三个特点：一是必须贯彻落实上级各项方针政策和指示精神，二是必须结合单位实际开展具体实施工作，三是维护好单位的稳定、改革和发展工作。因此，要求党务工作做到：第一，政治上要有敏感度，方法上要有柔韧度，维护单位和谐稳定的工作环境；第二，要紧密围绕医院中心任务开展工作，抓大事要事，做到大事不糊涂、小事注意做，贯彻党的方针政策，把握发展方向，发挥好党委的政治核心作用；第三，原则问题不放过，一般情况不纠缠，发扬民主、加强集中，形成合力、协调有序，坚持规范做事，严格组织纪律，保持团结高效的工作氛围，促进单位快速稳步发展。

在实际工作中，我们具体是抓好六个方面的工作。

第一，抓党政领导班子建设，发挥核心力量作用。一是抓好党政一把手的协调。要建立沟通渠道，重大决策前、发现问题时、遇到困难时等，都必须及时沟通和分析，统一思想、统一步调；要相互信任，做到相互尊重、相互补台、相互合拍；要处理好“幕前”与“幕后”的角色分工，更要有宽容、真诚的态度，要从爱护和关心的角度去做工作。二是协调班子内部的团结。要善于发现和分析存在的问题和班子成员的思想动态，了解班子成员之间的工作协调问题，及时交换思想，帮助他们解决工作中的难点和困难，并针对存在的问题或思想上的问题做好工作。三是规定民主决策程序，加强院务公开（信息公开）制度的落实。在繁重的行政管理工作中，如何把多头绪的工作理出思路。需要党政配合拟定议事规则，明确议事程序、范围、内容和要求，如制定《院务公开的实施办法》，院务会议制度（党政联席会议），明确“三重一大”的范围和要求，规定职工代表大会操作程序和制度的落实等，规定重要问题必须按照民主决策程序操作，召开各种座谈会通报情况、听取意见，然后再讨论决策。四是从制度建设抓起，加强班子成员的党风廉政和自身建设。对干部的教育管理是党委的首要任务。通过制定党风廉政建设责任制、责任追究制、廉洁自律等规定，做到有章可循。健全党委中心组学习和民主生活会制度，落实班子成员深入一线办公的工作制度等，加强自身建设。同时加强对敏感岗位同志的定期教育工作，经常交换思想，沟通情况，及时提醒和警示，提高干部廉洁自律的自觉性。

第二，抓干部队伍建设，创造良好的培养机制。党务工作的重要组成部分之一是抓干部队伍和人才队伍建设。首先要有比较健全的干部和人才队伍的培养制度，党委可以通过制定相关的实施方案来加以保证和落实。根据单位实际设立选拔培养年轻人才基金，拟定人才选拔方案，以及人才再培养工程等，为年轻人员搭建出国学习深造的平台。在干部管理上要健全干部聘任和管理的工作流程，拟定选拔培养年轻后备干部的规定，建立公开、公平、公正的竞争机制，保持单位改革与发展稳步推进的良性循环局面。

第三，发挥党支部战斗堡垒作用，调动党员干部积极因素。党支部工作，关键是选好配强支部书记，明确支部工作的任务和职责，把支部工作与单位重点工作结合起来。如党委每年进行支部书记的培训，健全定期考核制度。每月定期召开支部书记例会，及时通报医院重点工作，让支部书记在了解医院动态的同时，独立开展工作。党委要及时了解和掌握支部工作中的热点和难点，帮助解决难题，使支部工作与医院工作紧密结合起来。

第四，围绕单位的中心任务，积极参与管理和领导。党务工作必须围绕单位的中心工作去展开，才能更务实、更切合实际、更富有成效。比如在学科建设、人才培养和引进、人事分配和考核、发展规划的制定和落实、重大事项的决策、应急突发事件的处置等工作中，党政必须密切配合，同时做好明确分工，如党委可侧重思想发动、明确任务、组织协调、决策过程的监督和管理、人员调配的协调、协同行政制定相关的制度等等，创造有利的条件和氛围，保证行政的实施工作顺利进行。

第五，掌握职工思想动态，稳定单位正常秩序。单位是社会的组成部分，要求党委要提高政治敏感性，密切关注思想动态，做好因势利导工作，稳定正常工作秩序。特别是关系到职工切身利益等问题时，如住房补贴、分配、职称晋升等方案的出台，以及关系单位发展的规划、基本建设和搬迁等重大事件，要针对职工的思想动态，对职工不了解而产生的思想情绪，要及时正面沟通引导，增加透明度，使职工了解、知情、配合，并把工作做细、做实。必要时通过各种公开程序或分层次的沟通交流，保证工作的实效性。 

第六，重视人文素质培养和“凝聚力工程”建设。职工既是单位人又是社会人，加强岗位培训是提高人文素质的有效途径。内容可以包括政策法规、党风廉政和行风建设、遏制“红包”、回扣和禁止设立“小金库”等；对敏感岗位在实行轮岗交流的同时，组织专题培训和各种形式的警示教育活动。我们还依托工、青、妇、退管会等群众团体组织，开展以文化艺术节为载体陶冶职工情操，激发职工积极因素的各类文体活动；通过成立“帮困基金”、对老同志开展冬送温暖、夏送清凉和“回娘家”、兴趣小组等活动，关心员工凝聚人心；开设社会公益课堂，免费为家长传授保健知识；建立“阳光小屋”等特色服务品牌，开展“阳光爱心”志愿者活动等，进一步提高员工参与社会公益活动的主动性和积极性，有利于培养人文素质和树立良好的社会公德。

各位同志，在建党九十周年的今天，作为一名基层党务工作者，深知自己的工作离党的要求、群众的期望还有不少距离。多年来的工作，也使自己体会到党务工作责任重大，也很光荣。今后我将继续努力，尽心尽职做好工作，为党争光，为人民服务。